Carreiras – Oportunidades na Grupel

Porquê escolher a Grupel?


Мы ищем регионального менеджера для нашей команды:

DESCRIÇÃO DE FUNÇÕES

  • Desenvolver a prospeção comercial: acompanha o mercado e explora as potenciais oportunidades existentes;
  • Identificar, captar e desenvolver novas oportunidades de negócio a nível internacional;
  • Efetua visitas aos Clientes, nomeadamente para fazer o levantamento das necessidades e acompanhar e dar seguimento às necessidades dos Distribuidores;
  • Elabora propostas de negócio;
  • Gerir de forma organizada, proactiva e personalizada uma carteira de clientes;
  • Negociação e follow-up de clientes;
  • Elaboração de Relatórios semanais e mensais à Direção de Marketing e Vendas: reporting da atividade comercial;
  • Responsável pela gestão e finalização do processo de venda. O processo de venda termina após boa cobrança do negócio.

 

TASKS

  • Develops sales prospects: keeps up to speed with market trends and explores potential opportunities;
  • Identifies, captures and develops new business opportunities on an international level;
  • Visits clients, namely, to assess their needs and follow-up on Distributor needs;
  • Prepares business offers;
  • Manages a client portfolio on an organized, proactive and personalized approach;
  • Negotiates and follows-up with clients;
  • Elaborates weekly and monthly reports to be shared with the Head of Marketing & Sales (sales activity reporting);
  • In charge of managing and closing the sales deal. The sales deal ends after payment.

 

PERFIL

  • Formação académica ao nível da Licenciatura, preferencialmente na área de Engenharia Eletromecânica ou Eletrotécnica;
  • Disponibilidade total para deslocações internacionais, à Rússia e países limítrofes;
  • Experiência comercial anterior de pelo menos 3 anos na venda de produtos elétricos, grupos eletrogéneos, quadros elétricos, média tensão e UPS e/ou participação em grandes projetos elétricos (preferencial);
  • Relacionamento comprovado com clientes do tipo Tradings (Export) e Médios/ Grandes instaladores elétricos;
  • Experiência comprovada no estabelecimento de parcerias comerciais com o mercado internacional onde vai atuar;
  • Relacionamento comprovado com gabinetes de engenharia;
  • Conhecimentos de gestão comercial internacional e de mercados internacionais;
  • Conhecimentos da área da energia, eletricidade e metalomecânica;
  • Nativo em Russo. Fluente conversação, leitura e escrita noutra língua é valorizada.

Pretendemos ser contactados por candidatos/as com que tenham uma personalidade dinâmica e vontade de colaborar numa empresa em rápido crescimento e internacionalização.

 

PROFILE

  • Degree in Mechanical or Electromechanical Engineering;
  • Availability to travel internationally, namely Russia and nearby countries;
  • Previous sales experience of at least 3 years on electrical products, generators, electrical boards, medium voltage and UPS and/or in being part of large scale electrical projects (preferred);
  • Proven relationship with trading clients (export) and
    medium/large installers;
  • Proven experience in establishing commercial partnerships on this particular market;
  • Proven relationship with Engineering offices;
  • Knowledge of International sales management and international markets;
  • Knowledge of energetic, electric and metal mechanical areas;
  • Russian native. We value conversational, reading and writing fluency, on a different language.

We would like to be contacted by applicants with a dynamic personality and willing to work at a fast-paced company.  

Somos uma empresa com larga experiência no fabrico de grupos eletrogéneos, com potências entre os 3 e os 3500 kVA, destinados à produção de eletricidade. Ao longo dos anos tornamo-nos líderes no mercado de geradores a diesel produzidos em Portugal, com uma quota de produção de mais de 80% do mercado nacional. Este crescimento deve-se não só à nossa visão empreendedora como também ao nosso capital humano.

Na Grupel valorizamos o crescimento profissional e acreditamos que as pessoas são o nosso ativo mais importante e mais valioso. A nossa equipa é constituída por talentos nas mais diversas áreas e das mais variadas nacionalidades. Estamos sempre à procura de novos talentos para fazerem parte desta equipa.

Pretendemos recrutar um/a Engenheiro/a Mecânico/a para integrar a nossa equipa:

MISSÃO

Desenvolver projetos de equipamentos de geração de energia de acordo com as especificações do cliente, proposta técnica, normas e legislação aplicável, garantindo a viabilidade de produção e garantindo a qualidade e segurança do equipamento.

DESCRIÇÃO DE FUNÇÕES

    • Participar na conceção e desenvolvimento de novos equipamentos;
    • Realizar cálculos, desenhos de montagem e fabricação, bem como elaborar documentação técnica para o desenvolvimento de equipamentos;
    • Analisar propostas técnicas e selecionar componentes;
    • Assegurar a viabilidade técnica do equipamento, incluindo a integração com outras especialidades de engenharia aplicáveis ao mesmo equipamento;
    • Acompanhar o desenvolvimento do equipamento, incluindo a produção, fabrico e montagem do mesmo, responsabilizando-se pelos resultados;
    • Respeitar as metas de qualidade, custo e tempo relacionados com o equipamento pelo qual é responsável;
    • Desenvolver manuais de operação, instalação, comissionamento e manutenção de produtos;
    • Colaborar com outros departamentos da empresa no desenvolvimento do equipamento, industrialização, comissionamento e manutenção.

PERFIL

    • Licenciatura em Engenharia Mecânica [Mestrado na área será fator preferencial];
    • Domínio de CAD 3D (Solidworks) e programas 2D (AutoCAD) [Requisito Eliminatório]
    • Conhecimento de Termodinâmica;
    • Conhecimento de cálculo de estruturas;
    • Conhecimento de cálculo de instalações de fluidos (ventilação, refrigeração, bombagem) e seleção de equipamentos;
    • Serão valorizados os conhecimentos em centrais e equipamentos de geração elétrica;
    • Serão valorizados os conhecimentos em motores alternativos de combustão interna;
    • Serão valorizados os conhecimentos em acústica (isolamento acústico, silenciadores);
    • Muito bons conhecimentos de Inglês [Requisito Eliminatório];
    • Serão valorizadas outras línguas, nomeadamente o Espanhol;
    • Experiência de pelo menos 4 anos em funções similares.

Somos uma empresa com larga experiência no fabrico de grupos eletrogéneos, com potências entre os 3 e os 3500 kVA, destinados à produção de eletricidade. Ao longo dos anos tornamo-nos líderes no mercado de geradores a diesel produzidos em Portugal, com uma quota de produção de mais de 80% do mercado nacional. Este crescimento deve-se não só à nossa visão empreendedora como também ao nosso capital humano.

Na Grupel valorizamos o crescimento profissional e acreditamos que as pessoas são o nosso ativo mais importante e mais valioso. A nossa equipa é constituída por talentos nas mais diversas áreas e das mais variadas nacionalidades. Estamos sempre à procura de novos talentos para fazerem parte desta equipa.

Pretendemos recrutar um/a Engenheiro/a Eletrotécnico/a (Comissionamento) para integrar a nossa equipa de Engenharia:

MISSÃO

Garantir a correta execução dos projetos de engenharia elétrica, desde a elaboração de documentação ao arranque, auxiliando clientes internos e externos sobre o estado de desenvolvimento dos mesmos, resolvendo problemas e evidências que possam surgir.

DESCRIÇÃO DE FUNÇÕES

  • Agir como um consultor técnico junto dos clientes, para as áreas elétrica e eletrónica, incluindo visitas a instalações;
  • Resolução de problemas relacionados com as áreas elétrica e eletrónica;
  • Disponibilizar informação ao departamento de compras e comercial, por forma a garantir que estão assegurados os recursos técnicos nos projetos em curso;
  • Desenvolvimento de toda a documentação e dossiers de engenharia referentes à área elétrica e eletrónica, nomeadamente nos projetos dos grupos eletrogéneos;
  • Realização de planos As-built em fábrica e em obra;
  • Colaborar com o serviço de Pós-venda e complementar corretamente a documentação derivada do desenvolvimento do posto de trabalho, disponibilizando a informação no servidor;
  • Realizar a correta execução e utilização dos arquivos de engenharia, reportando ao Responsável de Engenharia o estado dos mesmos;
  • Manter a periodicidade das reuniões com a Direção de Engenharia definida para cada projeto, por forma a informar o estado dos mesmos e prevenir/resolver possíveis problemas que possam surgir;
  • Atender e resolver consultas técnicas originadas de clientes e departamentos internos como: compras, comercial, qualidade ou pós-venda;
  • Desenvolvimento e programação de autómatos;
  • Realização de arranques e trabalhos de pós-venda em grupos designados, assim como transmitir cursos de formação solicitados por clientes tanto a nível nacional como internacional, reportando ao Responsável de Engenharia;
  • Realizar reuniões de lançamento de projetos, quer com clientes externos, quer com interlocutores internos designados;
  • Cumprir com os procedimentos internos em vigor dentro da organização;
  • Assegurar o cumprimento dos objetivos determinados pelo Responsável de Engenharia no que depender da sua área funcional;
  • Realizar inspeções programadas na fábrica designadas pelo Responsável de Engenharia, por forma a assegurar que o desenvolvimento dos trabalhos vai ao encontro do projetado;
  • Realização de tarefas administrativas relacionadas com o seu posto de trabalho;
  • Cumprir os requisitos obrigatórios relacionados com as certificações vigentes (qualidade, meio ambiente, segurança, Código de Ética e Conduta, entre outros);
  • Fazer sugestões que permitam melhorar o desenvolvimento do posto de trabalho;
  • Cumprir e/ou fazer cumprir com as regras e boas práticas de Higiene, Saúde e Segurança no Trabalho;
  • Cumprir e/ou fazer cumprir com as regras e boas práticas de Ambiente.

PERFIL

  • Licenciatura em Engenharia Eletrotécnica;
  • Bons conhecimentos de Microsoft Office;
  • Utilizador avançado de programas de desenvolvimento de planos de trabalho de engenharia eletromecânica: Solidworks e/ou AutoCAD;
  • Experiência em autómatos programáveis como SIEMENS, OMRON, DEEP SEA, entre outros;
  • Bons conhecimentos de Inglês (requisito eliminatório);
  • Conhecimentos intermédios de Espanhol;
  • Experiência profissional mínima de 3 anos em funções similares;
  • Disponibilidade total para viagens frequentes (requisito eliminatório);
  • Integridade e ética;
  • Rigor e elevado sentido de responsabilidade;
  • Grande capacidade de organização e de análise;
  • Capacidade de trabalhar em equipa;
  • Iniciativa, dinamismo, excelente capacidade de resolução de problemas e para estabelecer um bom relacionamento interpessoal;
  • Atenção ao detalhe.

Somos uma empresa com larga experiência no fabrico de grupos eletrogéneos, com potências entre os 3 e os 3500 kVA, destinados à produção de eletricidade. Ao longo dos anos tornamo-nos líderes no mercado de geradores a diesel produzidos em Portugal, com uma quota de produção de mais de 80% do mercado nacional. Este crescimento deve-se não só à nossa visão empreendedora como também ao nosso capital humano.

Na Grupel valorizamos o crescimento profissional e acreditamos que as pessoas são o nosso ativo mais importante e mais valioso. A nossa equipa é constituída por talentos nas mais diversas áreas e das mais variadas nacionalidades. Estamos sempre à procura de novos talentos para fazerem parte desta equipa.

Pretendemos recrutar um/a OPERADOR QUALIFICADO (Serralharia) para integrar a nossa equipa de Linha de Montagem Grupos Especiais:

MISSÃO

No respeito pelas normas do ambiente, higiene e segurança, procede à execução de peças e conjuntos mecânicos, à inspeção, manutenção e reparação de equipamentos, bem como à instalação e afinação de equipamentos e dispositivos de apoio (mecânicos, pneumáticos e hidráulicos).

DESCRIÇÃO DE FUNÇÕES

  • Proceder à execução de trabalhos oficinais de bancada;
  • Executar corte e conformação de peças em chapa, bem como ajuste e assemblagem de conjuntos mecânicos;
  • Proceder à execução de trabalhos de soldadura e brasagem de juntas de ligação;
  • Proceder à instalação, afinação e manutenção preventiva de equipamentos mecânicos, pneumáticos e hidráulicos;
  • Cumprir os requisitos do Sistema de Gestão da Qualidade.

PERFIL

  • Habilitações ao nível do 12º ano;
  • Experiência mínima de 1 ano em funções similares (preferencial);
  • Conhecimentos básicos de Mecânica/motores de combustão.

Somos uma empresa com larga experiência no fabrico de grupos eletrogéneos, com potências entre os 3 e os 3500 kVA, destinados à produção de eletricidade. Ao longo dos anos tornamo-nos líderes no mercado de geradores a diesel produzidos em Portugal, com uma quota de produção de mais de 80% do mercado nacional. Este crescimento deve-se não só à nossa visão empreendedora como também ao nosso capital humano.

Na Grupel valorizamos o crescimento profissional e acreditamos que as pessoas são o nosso ativo mais importante e mais valioso. A nossa equipa é constituída por talentos nas mais diversas áreas e das mais variadas nacionalidades. Estamos sempre à procura de novos talentos para fazerem parte desta equipa.

Pretendemos recrutar um/a Orçamentista para integrar a nossa equipa:

MISSÃO

Integrado no Departamento de Engenharia, terá por missão o apoio à orçamentação e definição de componentes de grupos geradores, bem como atender e gerir consultas técnicas originadas de clientes e departamentos internos como: compras; comercial, qualidade ou pós-venda.

DESCRIÇÃO DE FUNÇÕES

  • Apoio à engenharia de vendas e dimensionamento;
  • Recolha de informação/soluções técnicas junto dos nossos fornecedores;
  • Apoio na orçamentação;
  • Cumprir e/ou fazer cumprir com as regras e boas práticas de Higiene, Saúde e Segurança no Trabalho;
  • Cumprir e/ou fazer cumprir com as regras e boas práticas de Ambiente.

PERFIL

  • Excelente raciocínio espacial;
  • Elevados padrões éticos e de rigor;
  • Forte orientação para o Cliente;
  • Pro-atividade e Dinamismo;
  • Elevado sentido de responsabilidade;
  • Boa capacidade de organização;
  • Atenção ao detalhe e orientação para resultados.

REQUISITOS DA FUNÇÃO

  • Habilitações mínimas ao nível de Licenciatura ou curso técnico profissional;
  • Conhecimentos de Autocad (preferencial);
  • Conhecimentos de ferramentas MS office (excel, word) a nível avançado (fator eliminatório);
  • Bons conhecimentos de Inglês (eliminatório) e Espanhol (preferencial).

Somos uma empresa com larga experiência no fabrico de grupos eletrogéneos, com potências entre os 3 e os 3500 kVA, destinados à produção de eletricidade.

Ao longo dos anos tornámo-nos líderes no mercado de geradores a diesel produzidos em Portugal, com uma quota de produção de mais de 80% do mercado nacional. Este crescimento deve-se não só à nossa visão empreendedora como também ao nosso capital humano.

Na Grupel valorizamos o crescimento profissional e acreditamos que as pessoas são o nosso ativo mais importante e mais valioso. A nossa equipa é constituída por talentos nas mais diversas áreas e das mais variadas nacionalidades. Estamos sempre à procura de novos talentos para fazerem parte desta equipa.

Pretendemos recrutar Operador/a Linha de Pré-Montagem para integrar a nossa equipa:

MISSÃO
- Desempenhar, de forma autónoma e precisa, tarefas inerentes à Linha de Pré-Montagem, com vista à montagem de canópias (estruturas metálicas de proteção de geradores).

DESCRIÇÃO DE FUNÇÕES
- Apoiar a execução de atividades inerentes à montagem de canópias;
- Realizar as operações de corte e montagem das diferentes peças para o correto acondicionamento, tanto interior (insonorização) como exterior, de um gerador;
- Identificar não conformidades e proceder ao respetivo report ao chefe de secção;
- Cumprir os requisitos do Sistema de Gestão da Qualidade;
- Cumprir e/ou fazer cumprir com as regras e boas práticas de Higiene, Saúde e Segurança no Trabalho;
- Cumprir e/ou fazer cumprir com as regras e boas práticas de Ambiente.

PERFIL
- Habilitações ao nível do 12º ano (preferencial);
- Conhecimentos de Metalomecânica (preferencial);
- Experiência mínima de 1 ano em funções similares (preferencial);
- Integridade e ética;
- Rigor e elevado sentido de responsabilidade;
- Capacidade de trabalhar em equipa;
- Boa capacidade psicomotora e destreza manual;

Pretendemos ser contactados por candidatos/as que tenham uma personalidade dinâmica e vontade de colaborar numa empresa em rápido crescimento e internacionalização. Caso preencha os requisitos acima indicados, por favor, envie o seu CV atualizado com foto.

Só serão consideradas as candidaturas que preencham os requisitos mencionados.

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